Ca orice altă știință, psihologia are propriile salecomponente care determină cu ce interacționează, ce studiază și la ce se bazează cercetarea. Acesta este subiectul, sarcinile și metodele psihologiei - cele trei "balene" pe care se bazează, de fapt, știința psihologică.
Subiectul psihologiei este funcționarea psihicului, a legilor sale.

Sarcinile psihologiei: cunoașterea fundamentelor și a mecanismelor de apariție a activității și activității mentale; dezvăluirea și sistematizarea fenomenelor și a regularităților descoperite; identificarea mecanismelor de implementare a legii stabilite; utilizarea practică și introducerea corespunzătoare a rezultatelor și cunoștințelor în viața reală.

Psihologia în arsenalul său are, de asemeneadiverse metode. Diversitatea lor este asociată cu mulți factori: obiecte și obiecte de cercetare, relevanța unei metode sau a unei alte metode într-o anumită situație și așa mai departe. În plus, metodele și metodele sunt tratate diferit, există diferite școli psihologice și timpul ajustează nevoia de anumite metode, datorită cărora unele dispar, apar altele, iar cele existente sunt modificate. Cu toate acestea, există clasificări ale metodelor de psihologie, care sunt multiple și universale. O astfel de clasificare a fost propusă de B.G. Ananiev, un clasic al psihologiei rusești.

Deci, care sunt metodele de psihologie pe care le sugerează Ananiev?
1. Metode organizaționale. Aceasta este cea mai globală în sensul semnificativ al grupului de metode de psihologie, pe care se bazează cercetarea. Acest grup include: o metodă comparativă, longitudinală, complexă.
2. Metode empirice. Acesta este grupul de metode cele mai extinse și ramificate pe baza cărora se bazează practica cercetării în sine. Să selectăm principalele metode care aparțin acestui grup. Acest lucru: observație, auto-observare (se mai numește și introspecție), un experiment. Experimentul, la rândul său, are o mulțime de unități: alocarea de laborator, câmp, formare, psiho-pedagogică, modelare și alte tipuri de experiment. Natural (câmp) experiment, care a fost propus de Lazurskii național de psihologie, este una dintre metodele cele mai fiabile și precise, ca pe toată perioada acestui experiment, subiectul este conștient de participarea sa la studiu, prin urmare, faptele nu sunt distorsionate, iar rezultatele sunt cele mai exacte .
Astfel de metode de psihologie ca un test, chestionar,chestionar sunt, probabil, cele mai eficiente și eficiente metode de cercetare psihologică. În ciuda faptului că acestea sunt utilizate pentru o sută de ani de practică psihologică, aceste metode nu predea pozițiile lor, iar popularitatea lor este doar în creștere.
Ce alte metode de psihologie sunt incluse în acest grup? Metoda de conversație, analiza produselor de activitate și metoda de modelare.
3. Prelucrarea rezultatelor. Acest grup este o unitate de analiză cantitativă și calitativă.
4. Metodele de interpretare. Ele servesc pentru interpretarea, interpretarea și explicarea rezultatelor obținute ca rezultat al studiului.

Merită subliniat faptul că diferite metode de psihologie sunt bune pentru diferite tipuri de psihologie. De exemplu, metodele de psihologie a muncii se vor baza pe această structură (conform lui Kotelova):
1. Metoda de observare.
2. Metoda de sondaj.
3. Analiza documentației de producție ca auxiliar pentru prima și a doua metodă.
4. Interpretarea, verificarea și decodificarea ca etapă finală

Această structură este dată aici într-un mod simplificatopțiune, la fel ca în versiunea completă, arată foarte voluminoasă. Dar, în acest caz, metodele de psihologie și principiile lor sunt foarte clare în această structură. În ceea ce privește aspectele non-de cercetare și practice, acestea includ metode precum cursuri de dezvoltare, jocuri de rol și altele care contribuie la îmbunătățirea abilităților de lucru.

</ p>